Leadership
Incarner votre projet

Prendre la parole est généralement l’occasion de se mettre beaucoup de pression : ne rien oublier, avoir l’air naturel… Comme si la performance ne reposait que sur le contrôle de l’image que l’on renvoie !

Pour être entendu, il faut d’abord créer les conditions de la confiance. Voilà pourquoi la vraie performance repose sur votre capacité à exprimer une parole sincère et engagée.

Leadership vs Dictatorship

Le leadership fait désormais partie des compétences incontournables du collaborateur. Dans les couloirs ou à la machine à café, tout le monde parle de François qui « en bon leader, a su mener son projet de transformation à bien ». Ou bien encore de Sophie qui « à tout juste 29 ans vient d’être promue…

Les secrets de ceux qui aiment présenter

Ceux qui prennent du plaisir en prenant la parole en public ne sont pas les plus extravertis, contrairement à ce que l’on pourrait penser. Toutefois, ils ont compris quelque chose de précieux pour tous ceux qui ont des idées à mettre en avant et qui n’osent pas se lancer. Quel est donc le secret de…

4 conseils pour augmenter votre influence

De plus en plus d’entreprises cherchent à (r)éveiller le leadership de leurs collaborateurs, au risque que le mot devienne galvaudé. Loin d’être un effet de mode, beaucoup d’entreprises ont pris conscience de l’importance de compter parmi leurs équipes des leaders, autrement dit, des personnes qui se distinguent par leur autonomie, leur implication et leur capacité…

Est-ce que le leadership féminin diffère du leadership masculin ?

Pendant longtemps, la position de leader était incarnée par les hommes. Quand les femmes ont plus massivement accédé aux postes de management et de direction, la question du leadership au féminin est devenu un sujet d’actualité. On est heureusement revenu de l’image caricaturale de la femme qui exprime un leadership doux et maternel et de…

Comment utiliser le Storytelling pour manager ?

Le storytelling est un formidable outil de communication pour raconter des histoires, mais pas seulement. Quand vous parvenez à redonner du sens à vos idées, à susciter l’intérêt autour de vos projets et à défendre une promesse de changement inspirante et désirable, vous faites bien plus que de la communication. Alors, concrètement, comment utiliser le…

Au secours, je dois remplacer quelqu’un

Un de vos collègues n’est plus disponible pour la prochaine convention ! Panique à bord. C’est vous qui êtes désigné pour  le remplacer. Comment faire de ce cadeau empoisonné une opportunité pour muscler votre parole et votre leadership ? Comme au théâtre, lorsque l’on doit changer un acteur, vous allez pouvoir organiser votre travail d’appropriation…

Les secrets de ceux qui n’ont pas le trac

Le trac est une expression du stress, autrement dit, une réaction à une situation complexe voire inconnue. La logique voudrait que plus on apprend à gérer ces situations complexes et inconnues, plus on peut les aborder avec sérénité. Ceci nous laisse penser qu’il est possible de se débarrasser de ce trac. Mais, comment ? Et en…

Leadership : inné ou acquis ?

Les entreprises recrutent de plus en plus sur les softs skills. Le leadership devient une attente forte. Mais sommes-nous bien clairs sur ce qu’est le leadership et ce qu’il permet de faire ? Le leadership est-il inné ou acquis ? Sommes-nous tous capable de développer notre leadership ?  Chez ZEPRESENTERS, nous avons la conviction que…

Au secours, j’ai trop de choses à dire.

Nous avons tous déjà assisté à des présentations trop longues, dont on n’a pas retenu grand-chose. Et pourtant, lorsque vient notre tour de se livrer à l’exercice, on a tendance à faire exactement ce que l’on reproche aux autres. Résultats : nos présentations sont aussi trop longues, avec quantité de détails inutiles sur fond de slides garnies…